韓珍堂指出，省委舉辦此次省管主要領(lǐng)導(dǎo)干部專題研討班，系統(tǒng)重溫習(xí)近平總書記考察調(diào)研山西重要講話重要指示精神，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神，對事關(guān)我省長遠(yuǎn)發(fā)展的全局性、戰(zhàn)略性問題進(jìn)行研討，提出一系列新觀點(diǎn)、新思路、新舉措，對集團(tuán)公司下一步把準(zhǔn)發(fā)展方向、謀劃轉(zhuǎn)型路徑具有重大意義。他邊傳達(dá)、邊解讀，深入闡釋“八個深刻領(lǐng)會”“十二個重大問題”“五種理念”等會議精神內(nèi)涵。與會人員邊聆聽、邊思考、邊記錄，為下一步解放思想、守正創(chuàng)新、推動工作注入了強(qiáng)心劑。

韓珍堂指出，省委書記藍(lán)佛安的講話非常務(wù)實(shí)，分析問題非常精準(zhǔn)，發(fā)展思路非常清晰，要深學(xué)細(xì)悟，在篤行實(shí)做上走在前列、做好表率，切實(shí)增強(qiáng)運(yùn)用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作的政治自覺、思想自覺和行動自覺，立足全省發(fā)展大局，從思想上、理論上、政策上科學(xué)把握集團(tuán)公司高質(zhì)量高速度發(fā)展的重大問題，緊跟省委、省政府的步伐前進(jìn)！

韓珍堂強(qiáng)調(diào)，要進(jìn)一步堅定轉(zhuǎn)型發(fā)展的信心和決心，錨定轉(zhuǎn)型發(fā)展不動搖，推動高質(zhì)量高速度發(fā)展不松勁，牢記“轉(zhuǎn)型發(fā)展就是高質(zhì)量發(fā)展”，形成多點(diǎn)產(chǎn)業(yè)支撐、多元優(yōu)勢互補(bǔ)、多極市場承載、內(nèi)在競爭力充分的產(chǎn)業(yè)體系，把“制造業(yè)如何做強(qiáng)做優(yōu)、太重給山西做什么貢獻(xiàn)、如何做貢獻(xiàn)”這一系列重大命題研究好、回答好、推動好。要按照黨的二十大部署持續(xù)深化國企改革，圍繞提高核心競爭力，堅持正確改革方法，繼續(xù)謀劃和推動公司改革，扎實(shí)做好國企改革后半篇文章。要搶抓能源革命、煤炭行業(yè)改革、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、綠色發(fā)展、鄉(xiāng)村振興等新的歷史機(jī)遇，充分用好省內(nèi)各類有利資源優(yōu)勢。要增強(qiáng)憂患意識，做到未雨綢繆，進(jìn)行前瞻性研究，創(chuàng)新營銷模式，深度挖掘潛在市場，全面提升公司產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)水平，為建設(shè)“四個一流”智能裝備制造企業(yè)注入強(qiáng)大動力。

韓珍堂強(qiáng)調(diào)，山西把制造業(yè)振興作為產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型的主攻方向，作為經(jīng)濟(jì)工作的重要抓手。要堅守“共和國長子”的初心使命，心懷“國之大者”，做強(qiáng)傳統(tǒng)產(chǎn)品、做優(yōu)轉(zhuǎn)型產(chǎn)品、做大批量產(chǎn)品，把發(fā)展制造業(yè)、特別是先進(jìn)制造業(yè)作為轉(zhuǎn)型發(fā)展的重大突破口，充分發(fā)揮“雙鏈主”龍頭帶動作用，用足用好各項利好政策。要做到既有方案，更有行動，努力把各項工作做得風(fēng)風(fēng)火火、有聲有色，做到快出成果、早出成果、出好成果，以大刀闊斧、雷厲風(fēng)行、實(shí)事求是的態(tài)度向省委、省政府交出一份優(yōu)異答卷。

韓珍堂強(qiáng)調(diào)，學(xué)習(xí)永無止境，實(shí)踐之樹長青。要聚焦重大問題，解放思想、攻堅克難、久久為功，提高“七個思維能力”，深入一線調(diào)查研究，在降本增效、產(chǎn)銷銜接、未來產(chǎn)品儲備等方面下功夫、抓細(xì)節(jié)，拿出切實(shí)可行的辦法，爭取實(shí)實(shí)在在的成效。要嚴(yán)格合規(guī)管理，紀(jì)委、巡察辦、審計風(fēng)控部、財務(wù)部要各司其職、各盡其責(zé)，增強(qiáng)構(gòu)建持久風(fēng)清氣正良好政治生態(tài)的政治定力，持續(xù)打造“忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)、執(zhí)行、成事”的優(yōu)良作風(fēng)。

韓珍堂強(qiáng)調(diào)，只有鐵的紀(jì)律才能淬煉出鐵的隊伍。要持續(xù)加強(qiáng)干部隊伍作風(fēng)建設(shè)，推動各級領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則、發(fā)揮模范表率作用。要引導(dǎo)廣大職工嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度，認(rèn)真踐行公司核心價值觀，確保思想、行動、步調(diào)與公司高度一致，凝聚艱苦奮斗、不懈奮斗、團(tuán)結(jié)奮斗的合力，為關(guān)鍵之年打好關(guān)鍵之戰(zhàn)營造良好氛圍。要堅持“以人為本”，做好職工工作生活保障，打造“三個共同體”，畫好最大同心圓。

就如何學(xué)習(xí)貫徹省管主要領(lǐng)導(dǎo)干部專題研討班會議精神，韓珍堂從戰(zhàn)略目標(biāo)、工作舉措、作風(fēng)建設(shè)等方面對未來公司工作進(jìn)行了全面部署要求。他再次強(qiáng)調(diào)，所有干部職工都要努力做到“五有”，即有對標(biāo)先進(jìn)的思想、有爭先進(jìn)位的決心、有盡力發(fā)展的狀態(tài)、有勇于擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任、有對歷史負(fù)責(zé)的態(tài)度，以思想大解放、作風(fēng)大轉(zhuǎn)變保障各項目標(biāo)任務(wù)完成。

向著新目標(biāo)、奮楫再出發(fā)，未來充滿希望，一切值得期待，我們沒有理由不努力！整個專題學(xué)習(xí)會實(shí)實(shí)在在、干貨滿滿，需要認(rèn)真梳理消化。大家一致表示，我們責(zé)任重大，使命光榮，一定本著對歷史負(fù)責(zé)、對未來負(fù)責(zé)的態(tài)度，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，堅持問題導(dǎo)向、目標(biāo)導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向，抖擻精神、爭先競進(jìn)，甩開膀子加油干，以創(chuàng)新務(wù)實(shí)的舉措，推動公司效益化、規(guī)?；a(chǎn)業(yè)化、集群化進(jìn)入新境界，為我省建設(shè)中部地區(qū)先進(jìn)制造業(yè)基地、完成“兩個基本實(shí)現(xiàn)”奮斗目標(biāo)作出新的更大的貢獻(xiàn)！

會議以“主會場+分會場”視頻形式召開，公司黨委理論學(xué)習(xí)中心組成員、各職能部門、業(yè)務(wù)中心、全資控股子公司、分公司負(fù)責(zé)人參加會議。